부여군(군수 이용우)은 11일 군청 브리핑실에서 부여군일자리지원협의회를 개최했다.
 
이날 회의에는 부여군일자리지원협의회 위원장(부군수 이상준) 등 14명이 참석한 가운데 군 관계자의 일자리 주요시책에 대한 브리핑과 지역내 기업의 구인난과 청년실업 해결방안을 위한 건의사항 및 대책에 대하여 토론의 시간을 가졌다.
 
특히, 이번 회의를 통해서 고교, 기업체 등 유관기관이 함께 참여하는 거버넌스 체계의 구축 강화를 통해 기업에 대한 인력공급, 고교 취업지원 등을 통한 우수인재 유출 방지 등의 공감대가 형성됐다.
 
부여군일자리지원협의회는 부여군과 보령고용센터, 부여교육지원청, 군내 특성화고 3개교 및 지역내 5개 기업체 등이 참여하고 있으며, 지역내 일자리의 수요와 공급 주체인 기업과 학교의 수동적인 고용시장 참여와 기업체의 기술수요와 특성화고 배출인력의 전문기술 불부합 등 구조적인 구인ㆍ구직 미스매치 등의 문제점을 해결하고자 구성됐다.
 
군 관계자는 “취업을 원하는 군민에게 취업정보 제공 및 취업알선을 위해 부여군취업정보센터를 운영하고 주간 부여군일자리정보를 매주 홈페이지에 게시하고 있다”며, “오는 5~6월 중에는 기업체의 구인현황을 파악해 구인 및 구직 지원을 위한 취업박람회도 개최할 예정”이라고 말했다.